BIULETYN INFORMACJI PUBLICZNEJ

Komendant Straży Miejskiej w Gdańsku zatrudni pracownika na stanowisko pomocnicze i obsługi:

Operator elektronicznych monitorów ekranowych (1 etat) (nabór nr 7/2025) 

1. Do zadań zatrudnionej osoby należeć będzie między innymi:

• obserwacja rejonu objętego systemem monitoringu miejskiego,
• przekazywanie dyżurnemu Policji informacji o zaobserwowanych osobach podejrzanych o dokonanie wykroczenia, przestępstwa lub o ujawnionych zdarzeniach w celu szybkiego i skutecznego eliminowania stwierdzonych nieprawidłowości,
• zabezpieczanie materiału dowodowego dla potrzeb przyszłych postępowań,
• prowadzenie książki wydarzeń i rejestru czynności obserwowania i rejestrowania zdarzeń,
• sporządzanie dokumentacji służbowej w związku z ujawnionymi zdarzeniami,
• informowanie o występujących awariach i innych nieprawidłowościach,
• wykonywanie innych poleceń przełożonych.

2. Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie,
• wynagrodzenie zasadnicze wraz z premią regulaminową miesięcznie 5296zł brutto,
• dodatek za wieloletnią pracę (od 5 do 20% - zależnie od posiadanego stażu pracy),
• pierwsza umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy,
• dodatkowe wynagrodzenie ( tzw. „trzynasta pensja”),
• system nagród,
• nagrody jubileuszowe zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych,
• możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych ( np. „wczasy pod gruszą”, możliwość skorzystania z karty sportowej dla pracowników FitProfit, bony prezentowe dla dzieci, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci),
• preferencyjne ubezpieczenie grupowe,
• możliwość korzystania z siłowni.

3. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych,
• korzystanie z pełni praw publicznych,
• wykształcenie zasadnicze,
• nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• umiejętność obsługi komputera, w tym poczty elektronicznej,
• znajomość topografii miasta Gdańska,
• dyspozycyjność,
• zdolność utrzymywania długotrwałej koncentracji uwagi i spostrzegawczość,
• umiejętność podporządkowania się szczególnej dyscyplinie służbowej,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku operatora.

4. Wymagania dodatkowe:

• znajomość przepisów prawa z zakresu ustawy o strażach gminnych i kodeksu wykroczeń
• doświadczenie na podobnym stanowisku,
• znajomość obsługi sprzętu składającego się na system monitoringu wizyjnego miasta (monitory, konsole),
• samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji,
• umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, sumienność i systematyczność.
  

5. Warunki pracy:

• praca na terenie gminy Gdańsk - w studiach monitoringu miejskiego,
• praca na pełny etat,
• praca w systemie równoważnym, rozkładzie dwuzmianowym 12 godzin dziennie (obejmującym godziny nocne i dni świąteczne),
• przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy przez wszystkie dni tygodnia,
• planowane zatrudnienie nie wcześniej niż: od 1 października 2025 r.

6. Liczba etatów: 1 etat
   

7. Wymagane dokumenty:

• CV,
• list motywacyjny,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla kandydata,
• kserokopię dokumentów potwierdzających wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły),
• kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje, staż pracy (świadectwa pracy).

• Kwestionariusz osobowy, zgoda na przetwarzanie danych są do pobrania na stronie internetowej Straży Miejskiej w Gdańsku w zakładce „Praca - informacje ogólne”
  

• Uwaga: CV, list motywacyjny, wypełniony kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych - należy podpisać własnoręcznie.

8. Termin i miejsce składania dokumentów:

Komplet dokumentów należy złożyć w jeden z poniższych sposobów:

• pocztą na adres: Straży Miejskiej w Gdańsku przy ul. Elbląskiej 54/60 z dopiskiem „Nabór nr 7/2025 na stanowisko pomocnicze - operator elektronicznych monitorów ekranowych” (decyduje data wpływu, a nie data stempla pocztowego) - do 15.09.2025 r. do godz. 15.30,
• osobiście lub kurierem - w siedzibie Straży Miejskiej w Gdańsku przy ul. Elbląskiej 54/60, oferty zawierające komplet wymaganych dokumentów w zaklejonej kopercie z dopiskiem „Nabór nr 7/2025 na stanowisko pomocnicze - operator elektronicznych monitorów ekranowych” - do 15.09.2025 r. do godz. 22.00,
• poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP, z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego na adres: /SMGDANSK/SkrytkaESP, w tytule należy umieścić informację: dopiskiem „Nabór nr 7/2025 na stanowisko pomocnicze - operator elektronicznych monitorów ekranowych” - do 15.09.2025 r. do godz. 23.59,
• przy użyciu Publicznej usługi rejestrowanego doręczenia elektronicznego (PURDE) z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego, na adres: AE:PL-63903-67559-HDCSC-11, w tytule należy umieścić informację: „Nabór nr 7/2025 na stanowisko pomocnicze - operator elektronicznych monitorów ekranowych” - do dnia 15.09.2025 r. do godz. 23.59
• pocztą elektroniczną na adres: sm-rekrutacja@gdansk.gda.pl, (załączając skany wymaganych dokumentów), w tytule umieścić informację: dopiskiem „Nabór nr 7/2025 na stanowisko pomocnicze - operator elektronicznych monitorów ekranowych” – do 15.09.2025 r. do godz. 23.59.

9. Informacje: Aplikacje, które wpłyną do Straży Miejskiej po wyżej określonych terminach, nie będą rozpatrywane. Kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
   

10. Informacje dotyczące ochrony danych osobowych (klauzula informacyjna):

Straż Miejska w Gdańsku informuje, że:

1. 1. Administratorem danych wskazanych w zgodzie na przetwarzanie danych osobowych wyrażonej powyżej jest Komendant Straży Miejskiej w Gdańsku z siedzibą przy ul. Elbląskiej 54/60 (kod pocztowy: 80-724; tel.: 58 301 30 11).
   2. Osobą powołaną do ochrony danych w Straży Miejskiej w Gdańsku jest Inspektor ds. ochrony danych, kontakt: sm-iod@gdansk.gda.pl.
   3. Celem zbierania i przetwarzania danych jest realizacja procesu rekrutacji w Straży Miejskiej w Gdańsku.
   4. Odbiorcami danych osobowych są: Krajowy Rejestr Karny przy Sądzie Okręgowym w Gdańsku (w związku z zapytaniem o udzielenie informacji o osobie kandydata), „Remed+Lectus” Spółka z o.o. w Gdańsku (w związku z przeprowadzeniem badań wstępnych lekarskich i psychologicznych kandydata).
   5. Dane osobowe zebrane w wyniku naboru zostaną wykorzystane jedynie na potrzeby rekrutacji i będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji ustawowego obowiązku z zachowaniem zasady ograniczenia przechowywania:
      1. dokumenty kandydatów wskazanych w protokole z przeprowadzonego naboru na liście kandydatów do zatrudnienia i ostatecznie zatrudnionych, stają się częścią „A” akt osobowych nowozatrudnionych pracowników;
      2. dokumenty aplikacyjne kandydatów do pracy niewskazanych w protokole z naboru na liście kandydatów do zatrudnienia, są niszczone w ciągu 1 miesiąca od zakończenia naboru, natomiast dokumenty aplikacyjne kandydatów wskazanych w protokole na liście kandydatów do zatrudnienia, ale ostatecznie niezatrudnionych (tzw. lista rezerwowa), są niszczone w ciągu 3 miesięcy od zakończenia naboru;
      3. usunięciu podlegają wiadomości przesłane poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP oraz pocztą email zawierające dokumenty aplikacyjne określonych powyżej kandydatów terminie 1 miesiąca od zakończenia naboru.
   6. Osobie, która udostępni dane w ramach procesu rekrutacji przysługuje prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, zażądania zaprzestania przetwarzania i przenoszenia danych, jak również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (tj.: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
   7. Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne do realizacji procesu rekrutacji w Straży Miejskiej w Gdańsku. W przypadku niepodania danych nie będzie możliwy udział kandydata w naborze.
   8. Dane udostępnione przez kandydata, poza odbiorcami wskazanymi w pkt 4 i instytucjami upoważnionymi z mocy prawa, nie będą podlegały udostępnieniu innym podmiotom.
   9. Dane udostępnione przez kandydatów nie będą podlegały profilowaniu.
   10. Administrator nie ma zamiaru przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.
   11. Informacje o Straży Miejskiej w Gdańsku można znaleźć na stronie internetowej strazmiejska.gda.pl

11. Informacja dotycząca procedury zgłoszeń wewnętrznych.

Realizując obowiązek wynikający z Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 roku o ochronie sygnalistów (Dz.U.2024.928), w celu zapewnienia ochrony sygnalistom zgłaszającym lub ujawniającym publicznie informacje o naruszeniu prawa informujemy, że w Straży Miejskiej w Gdańsku obowiązuje „Procedura zgłoszeń wewnętrznych w Straży Miejskiej w Gdańsku”, której treść zawarta jest w Zarządzeniu nr 35/2024 Komendanta Straży Miejskiej w Gdańsku z dnia 07 października 2024 roku.