Ogłoszenie o naborze nr 13/2024 na wolne stanowisko psychologa w Zespole Gdańskiego Pogotowia Opiekuńczego

Określenie stanowiska: psycholog

Wymiar czasu pracy: 1 etat, równoważny system czasu pracy (wg harmonogramu)

Podstawa zatrudnienie: umowa o pracę na zastępstwo

Miejsce świadczenia pracy: Gdańsk

Data rozpoczęcia zatrudnienia: 07.10.2024 r.

Wymagania niezbędne:

1. ukończone studia magisterskie na kierunku psychologia
2. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na niniejszym stanowisku
3. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
4. nieposzlakowana opinia
5. obywatelstwo polskie
6. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych
7. posiadanie pełni praw rodzicielskich (dotyczy osób posiadających dzieci)
8. wypełnianie obowiązku alimentacyjnego (w przypadku tytułu egzekucyjnego).

Wymagania dodatkowe:

1. doświadczenie w pracy diagnostycznej i wparcia psychologicznego (wskazana znajomość tematyki i doświadczenie z obszaru psychotraumatologii dzieci i młodzieży)
2. samodyscyplina i bardzo dobra organizacja własnego stanowiska pracy
3. sumienność, terminowość, odpowiedzialność, otwartość na kontakt z ludźmi
4. asertywność i umiejętność pracy w zespole.
   

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1. bieżące wsparcie psychologiczne wychowanka placówki, w ramach indywidualnych spotkań z dzieckiem
2. wykonanie diagnoz psychofizycznych wychowankom, zgodnie z § 14 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 22 grudnia 2011 r. w sprawie instytucjonalnej pieczy zastępczej
3. ścisła i bieżąca współpraca z kadrą placówki oraz innymi specjalistami, w celu ustalania kierunku pracy na rzecz dziecka
4. bieżące dokumentowanie pracy psychologa tj. prowadzenie kart udziału w zajęciach prowadzonych przez psychologa, prowadzenie arkusza badań i obserwacji psychologicznych;
5. współpraca z rodzicem dziecka w zakresie jego psychoedukacji, w tym w miarę potrzeb, obserwacja kontaktów dziecka z rodzicem, na terenie placówki.
   

Wymagane dokumenty

1. CV
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
3. kopie świadectw pracy
4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

Oferujemy:

1. wynagrodzenie 6050,00 zł brutto
2. dodatek stażowy
3. uznaniowa nagroda kwartalna
4. uznaniowa roczna nagroda pieniężna za szczególne zaangażowanie
5. dodatek specjalny z tytułu powierzenia dodatkowych zadań
6. nagroda jubileuszowa
7. dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”
8. możliwość przystąpienia do Pracowniczego Planu Kapitałowego
9. pakiet świadczeń socjalnych
10. możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju zawodowego (kursy, szkolenia, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnych)
11. szkolenia zawodowe podnoszące kwalifikacje
12. stałą superwizję zespołu.

Termin, sposób i miejsce składania dokumentów

Osoby zainteresowane proszę składanie dokumentów do dnia 30.09.2024 r. w kancelarii Zespołu Gdańskiego Pogotowia Opiekuńczego w Gdańsku, ul. Jana Sobieskiego 100 lub na adres e-mail: kancelaria@zgpo.gdansk.pl z dopiskiem „Oferta – psycholog ZGPO”.

Inne informacje

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie rozmowy wstępnej. Oferty odrzucone, nieodebrane przez kandydatów, będą przechowywane są przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Po upływie tego terminu zostaną komisyjnie zniszczone.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej niż 6%.

Składane dokumenty powinny być opatrzone klauzulą: „Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016):

Ja niżej podpisany/a wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych - zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) tzw. RODO- zawartych w dokumentach składanych w związku z naborem na stanowisko psychologa w Zespole Gdańskiego Pogotowia Opiekuńczego w Gdańsku – zawierających dane inne niż wymagane przepisami prawa oraz zawierające szczególne kategorie danych, o których mowa w art.9 ust.1 RODO, w celu realizacji procesu rekrutacji.

1. Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Zespół Gdańskiego Pogotowia Opiekuńczego (ZGPO) z siedzibą ul. Jana Sobieskiego 100, 80-216 Gdańsk, zarejestrowany w Krajowym Rejestrze Sądowym prowadzonym przez Sąd Rejonowy w Gdańsku pod numerem NIP: 5830011969 Regon: 387531080
2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych Weronikę Krakówkę, z którym można skontaktować się poprzez adres mailowy iod@gdansk.pl
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji prowadzanych przez Zespół Gdańskiego Pogotowia Opiekuńczego na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c (przepis prawa) lit. a (zgody) RODO.
4. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą pracownicy Administratora w zakresie swoich obowiązków służbowych na podstawie upoważnienia.
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia procesów rekrutacyjnych.
6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego czy organizacji międzynarodowej;
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do przenoszenia danych.
8. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego - Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednak konieczne w celu przystąpienia do rekrutacji. W przypadku niewyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowy, Administrator nie uwzględni Pani/Pana w procesie rekrutacyjnym.
10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania tzn. żadne decyzje wywołujące wobec osoby skutki prawne lub w podobny sposób na nią istotnie wpływające nie będą oparte wyłącznie na automatycznym przetwarzaniu danych osobowych i nie wiążą się z taką automatycznie podejmowaną decyzją.